（1）根据我市具体情况和各中小企业的需求，多渠道开展专业技术培训。从使用人才、培训人才、储备人才入手，积极与黑河市人力资源和社会保障局紧密合作，最大限度的发挥就业培训和职教中心的作用，开展多种形式的技工培训方式，缓解企业招工难和技术工人断档问题。（2）举办各类专题培训。全面提升我市中小企业员工整体素质，帮助企业引进、培训、派遣各类专业人才。开设“企业家沙龙”、“催生企业讲堂”、“企业经理人培训”、“企业家活动日”等一系列活动。（3）开展联合培训。积极与大专院校等部门合作，免费为全市中小企业和有创业者提供各类培训服务，为中小企业的发展提供强有力的人才保障。（4）协会组织中小企业创业辅导、中小企业成长工程、中小企业融资上市、职业经理人水平资格认证、质量管理认证和品牌建设等培训活动。